Nieuws
03 feb 2025
Eind 2022 voerde de overheid een nieuwe maatregel in, namelijk de vereenvoudigde WIA-beoordeling van 60-plussers. Hiermee werd beoogd de wachtrijen voor een WIA-keuring bij het UWV te verkorten aangezien deze lang kunnen zijn. Vooral de wachtrijen...
Lees meer06 jan 2025
Long covid klachten bij werknemers spelen steeds vaker op binnen bedrijven. Zo kunt ook u te maken krijgen met een werknemer die besmet is geraakt met het coronavirus en daar nu langdurige klachten van heeft. De werknemer kan zelfs arbeidsongeschi...
Lees meer03 dec 2024
Het UWV heeft in september aangekondigd onderzoek te gaan doen naar WIA-uitkeringen die mogelijk onjuist zijn berekend. Het gaat om WIA-uitkeringen in de periode 2020 tot en met 2024. Deze zullen zij ook gaan corrigeren wanneer blijkt dat iemand n...
Lees meer04 nov 2024
Het komt wel eens voor dat het UWV bij de poortwachterstoets beoordeelt dat een werkgever onvoldoende re-integratie-inspanningen heeft geleverd. Het UWV legt de werkgever in dat geval een loonsanctie op. Dit houdt in dat de loondoorbetalingsverpli...
Lees meer01 okt 2024
Als een werknemer ziek uit dienst treedt bestaat er vaak aanspraak op een ziektewetuitkering. In beginsel betaalt het UWV deze uitkering, maar dit geldt niet wanneer de (ex-)werkgever eigenrisicodrager is voor de Ziektewet. De (ex-)werkgever dient...
Lees meer16 sep 2024
Door middel van de gedifferentieerde premies voor de regeling Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsongeschikten (WGA) en de Ziektewet, bekostigen de werkgevers de lasten hiervan. Dit doen de werkgevers door jaarlijks sociale premies af te dragen ove...
Lees meer12 jun 2024
Wanneer u een werknemer in dienst heeft met aan arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, kan de situatie zich voordoen dat deze werknemer ziek wordt en het dienstverband vervolgens binnen een aantal weken eindigt. De vraag die vervolgens kan opspel...
Lees meer